Subscríbete!

Se queres recibir a actualidade da UE no teu correo: noticias, convocatorias, procura de socios...

Preme Aquí


Axenda FGE

Aluguer de sala

Traballo e prácticas na UE

Convocatorias UE



Síguenos en Twitter Síguenos en Facebook Síguenos en linkedin

Convocatoria

VP/2012/001 - Relacións laborais e diálogo social

Programa

VARIOS: EMPREGO E ASUNTOS SOCIAIS

Obxectivo xeral

O obxectivo desta convocatoria é promover as medidas e iniciativas relacionadas coa adaptación do diálogo social aos cambios no emprego e o traballo e os problemas conexos, talles como facer fronte á modernización do mercado de traballo, a calidade do traballo, a anticipación, e a xestión de preparación do cambio e a reestruturación, a flexiguridad, as capacidades, a mobilidade e a migración, o emprego xuvenil, as contribucións á estratexia de saúde e a seguridade, a conciliación de vida laboral e familiar, a igualdade de xénero, a acción no campo da loita contra a discriminación, a inclusión dos maiores, o envellecemento activo e o traballo digno.

Sobre a base deste obxectivo definíronse dous sub-programas:
- Apoio ao diálogo social europeo
- Mellorar a experiencia no campo das relacións laborais: O obxectivo deste subprograma é mellorar a experiencia nas relacións laborais (sobre todo en termos europeos e comparativos), para promover o intercambio de información e experiencias entre as partes que participan activamente nas relacións laborais (empresas, traballadores, autoridades públicas e centros de investigación) e para promover o desenvolvemento das relacións laborais en Europa.

Eidos de actuación

Apoio ao diálogo social europeo:

- medidas para preparar o diálogo social europeo, talles como estudos preparatorios, reunións e conferencias;
- medidas que se consideran como parte do diálogo social no sentido dos artigos 154 e 155 do TFUE, como as negociacións, as reunións preparatorias das negociacións ou actividades relacionadas coa aplicación dos acordos negociados e outros resultados negociados;
- medidas para aplicar os programas dos interlocutores sociais europeos de traballo (talles como a organización de mesas redondas, intercambios de experiencias e redes de actores crave),
medidas para monitorear e dar seguimento ás actividades europeas de diálogo social e os resultados, talles como conferencias e outras iniciativas para difundir e avaliar os resultados do diálogo social europeo a través de eventos nacionais ou europeas, ou por medio de estudos en papel ou de publicacións electrónicas (incluíndo a tradución);
- medidas para mellorar a coordinación, funcionamento e eficacia do diálogo social europeo, en particular mediante a identificación e desenvolvemento de enfoques comúns por parte dos comités de diálogo social, talles como o intercambio de boas prácticas e eventos relacionados conxuntos;
- medidas para fortalecer a capacidade dos interlocutores sociais para que contribúan ao diálogo social europeo, con especial atención aos novos Estados membros e países candidatos (talles como seminarios de información e formación);
- as medidas adoptadas polos interlocutores sociais que contribúen ás dimensións sociais e de emprego da Estratexia Europa 2020 e as accións para aplicar a Estratexia Europea de Emprego (EEE) e para monitorear e analizar o seu impacto nos mercados de traballo;
- medidas de apoio aos interlocutores sociais europeos e dos comités de diálogo social e para contribuír a realizar a avaliación de impacto das dimensións laborais e sociais das iniciativas da UE.

Mellorar a experiencia no campo das relacións laborais:

- seminarios ou conferencias xerais sobre as relacións laborais, incluídos os estudos previos, a organización de mesas redondas, intercambios de experiencias e redes de actores crave e/ou expertos;
- iniciativas para promover a recompilación e o uso de información sobre os sistemas nacionais de relacións laborais e sobre a evolución a nivel europeo;
- iniciativas para promover o coñecemento sobre as prácticas efectivas das relacións laborais, incluídas as formas exitosas de participación dos traballadores, en particular no que respecta á anticipación, preparación e xestión do cambio;
- iniciativas que contribúan á preparación ou o uso (presentación, debate e difusión) do informe sobre Relacións Laborais da Comisión Europea en Europa.

Destinatarios

A convocatoria esta dedicada especialmente aos ONG-é, centros de investigación, universidades, redes de asociacións de traballadores ou calquera tipo de organización similar.

Financiamento

A cofinanciación nesta convocatoria é de 95% e cabe mencionar que a media de cofinanciación na convocatoria do 2011 foi de 155.000 euros.

Orzamento total da convocatoria

O orzamento total da convocatoria é de 13,5 millóns de euros.

Duración do proxecto

As actividades poden durar en principio uns 12 meses.

Data de publicación

01/03/2012

Data límite de solicitude

07/05/2012

Documentación

Contacto

Para calquera información relacionada coa convocatoria envien un correo en inglés, alemán ou francés para un resposta máis ràpida. Rógase non telefonar.

Correo-e: empl-04-03-03-01ec.europa.eu

© Fundación Galicia Europa

Inicio Contacto Mapa Web Aviso legal Protección datos Perfil de contratante